Deputy Learning Development

KNOT Sejahtera ยท ๐Ÿ“ Bantul ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 6.000.000 โ€“ Rp 9.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang Deputy Learning Development yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di KNOT Sejahtera. Peran ini adalah kesempatan yang luar biasa untuk berkontribusi pada pengembangan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami. Dengan pengalaman yang solid dalam pengembangan belajar, Anda akan membantu membentuk budaya belajar yang kuat dan mendukung pertumbuhan profesional karyawan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran dan pengembangan yang sesuai dengan tujuan dan kebutuhan perusahaan.,Mengkoordinasikan dan memfasilitasi pelatihan, seminar, dan workshop untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan berbagai pemangku kepentingan internal dan eksternal untuk mendukung inisiatif pembelajaran.,Menganalisis kebutuhan pembelajaran dan pengembangan karyawan serta merekomendasikan solusi yang sesuai.,Mengelola dan melaporkan anggaran untuk program pembelajaran dan pengembangan.,Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pembelajaran dan pengembangan untuk memastikan pencapaian tujuan yang diharapkan.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman dalam perencanaan, pengembangan, dan implementasi program pembelajaran dan pengembangan.,Pengalaman dalam mengelola anggaran untuk program pembelajaran dan pengembangan.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan presentasi yang baik.,Kemampuan analitis yang kuat untuk menganalisis kebutuhan pembelajaran dan pengembangan.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim untuk mencapai tujuan perusahaan.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran dan pengembangan.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dan memfasilitasi pelatihanseminardan workshop.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai pemangku kepentingan.Kemampuan untuk menganalisis kebutuhan pembelajaran dan pengembangan.Kemampuan untuk mengelola dan melaporkan anggaran untuk program pembelajaran dan pengembangan.Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pembelajaran dan pengembangan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait